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浙江痛经假已实施20天 病院称还未有人开过病假单_大香蕉新闻乐点彩票大发不时彩

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内容摘要:浙江痛经假已实施20天 医院称还未有人开过病假单_大香蕉新闻乐点彩票大发时时彩 “痛经假”,不是个新鲜概念,也不是第一次引发关注了。对浙江的女性职工们而言,“痛经假”真的来了。 昨天,省政府新闻办召开新闻发布会,省人力社保厅相关负责人对6月1日起施行的新修订的《浙江省女职工劳动保...

浙江痛经假已实施20天 病院称还未有人开过病假单_大香蕉新闻乐点彩票大发不时彩 “痛经假”,不是个新鲜概念,也不是第一次激发关注了。对浙江的女性职工们而言,“痛经假”真的来了。

昨天,省政府新闻办召开新闻宣布会,省人力社保厅相关负责人对6月1日起施行的新修订的《浙江省女职工劳动保护办法》进行了具体的说明。

除了备受关注的痛经假,女职工还有许多相当实用的权利。

据懂得,今年6月1日开始实施的《浙江省女职工劳动保护办法》规定,经医疗机构证实患有“重度痛经或经量过多”的,企业应给予女职工1至2天的带薪歇息;此外,用人单位不得安排经期女职工从事国家规定的经期禁忌从事的劳动。

20天以前了,情况若何?有人请吗?记者访问杭州的病院,一圈下来,几家大病院都表示,今朝没有开出过“痛经假”的病假单。

浙江痛经假本月实施

经病院证实可休1到2天

据不完全统计,今朝我国已有10余个省份明确了女性劳动者带薪休“痛经假”这一权益。

多省明确女性带薪“痛经假”的时间集中在2013年后,且不合地区对于申请“痛经假”的前提也各有差异。诸如一些省份仅需医疗机构证实即可申请歇息一至两天,有些省份则限制了申请痛经假的工种,如江苏、福建、江西、黑龙江等地限制从事“长久站立、行走劳动”,“高空、低温、冷水、野外流动”等工种的女职工可申请“痛经假”。

浙江的“痛经假”从今年6月1日起施行,最新修订的《浙江省女职工劳动保护办法》(以下简称办法)第十一条明确规定:经本人提出,用人单位应当给予经期女职工下列保护:(一)不得安排其从事国家规定的经期禁忌从事的劳动;(二)经医疗机构证实患有重度痛经或者经量过多的,给予1至2天的带薪歇息。

据懂得,国家规定的经期禁忌劳动范围主要指高处、低温、冷水功课以及体力劳动强度大的工作。

从办法的内容来看,浙江的痛经假还属于宽松的,没有工种限制,然则需要到医疗机构开证实。

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